Witam, mam nastepujacy problem.
Chcialbym wyjechac z kolegami do pracy w holandii, mamy juz nawet kilka ofert lecz nie wiem czy cos z tego wyjdzie poniewaz :
prawie kazda agencja wymaga zaswiadczenia o niekaralnosci. Takowe uzyskalem lecz z pewnym zalacznikiem. Nie caly rok temu zostalem zatrzymany z sladowa iloscia marihuany ( w Polsce) zostalem ukarany kara grzywny i zostalo to wpisane do mojego rejestru karnego.
I teraz moje pytanie : czy pracodawca w holandii bedzie respektowal takowe zaswiadczenie?
W tym wypadku co prawda karany bylem, czyli mozna powiedziec ze posiadam ale zaswiadczenie o karalnosci. Jednak czy brane pod uwage sa czyny czy tylko papier? Szczegolnie patrzac na to ze chodzilo tutaj o marihuane ( mialem wtedy dokladnie 1.3g) a jednak jest to wyjazd do HOLANDII kraju legalnej konopi!
Chcialbym wyjechac z kolegami do pracy w holandii, mamy juz nawet kilka ofert lecz nie wiem czy cos z tego wyjdzie poniewaz :
prawie kazda agencja wymaga zaswiadczenia o niekaralnosci. Takowe uzyskalem lecz z pewnym zalacznikiem. Nie caly rok temu zostalem zatrzymany z sladowa iloscia marihuany ( w Polsce) zostalem ukarany kara grzywny i zostalo to wpisane do mojego rejestru karnego.
I teraz moje pytanie : czy pracodawca w holandii bedzie respektowal takowe zaswiadczenie?
W tym wypadku co prawda karany bylem, czyli mozna powiedziec ze posiadam ale zaswiadczenie o karalnosci. Jednak czy brane pod uwage sa czyny czy tylko papier? Szczegolnie patrzac na to ze chodzilo tutaj o marihuane ( mialem wtedy dokladnie 1.3g) a jednak jest to wyjazd do HOLANDII kraju legalnej konopi!