Witam was
pracuje legalnie od 1.04.2010r prywatnie u Holendra bez zadnych bior pracy etc .
Jedyne papiery jakie dostalem na wstepie do podpisania to jakie mam zarobki netto /brutto , i na co jest odciagana roznica -netto/ brutto . Moj problem to taki ze do dzis nie widzialem kaontraktu , pomomo moich staran , i zapewnien szefa ze TAK pracuje legalnie . Gdy po raz enty pytalem o kontrakt to odpowied byla typu - ze jak przez pierwszy rok zostalem zatrudniony i mialem kontrak na pierwszy rok(ktorego tez nie widzialem na oczy) to nastepne lata ida automatycznie -jesli nie zostalem zwolniony tzn ze jestem nadal ale . juz zadne kontrakty na nastepne lata nie sa potrzebne . cos czuje ze mnie w H*ja robi szef i jego ksiegowa . ostatnio szef powiedial zebym zalatwil papiery jakie potrzebuje (umowe) a on podpisze -wydaje mi sie to smieszne bo to powinno lezec w jego obowiazku.
Dlatego zwracam sie do Was z zapytaniem jak to wkoncu jest? taki by poznie3j na mocy prawa polskiego byl przydatny ,chociazby do glupiego kredytu badz poswiadczenia ze sie pracuje/pracowalo legalnie z NL.
prosze o sugestie i porady
pozdrawiam
pracuje legalnie od 1.04.2010r prywatnie u Holendra bez zadnych bior pracy etc .
Jedyne papiery jakie dostalem na wstepie do podpisania to jakie mam zarobki netto /brutto , i na co jest odciagana roznica -netto/ brutto . Moj problem to taki ze do dzis nie widzialem kaontraktu , pomomo moich staran , i zapewnien szefa ze TAK pracuje legalnie . Gdy po raz enty pytalem o kontrakt to odpowied byla typu - ze jak przez pierwszy rok zostalem zatrudniony i mialem kontrak na pierwszy rok(ktorego tez nie widzialem na oczy) to nastepne lata ida automatycznie -jesli nie zostalem zwolniony tzn ze jestem nadal ale . juz zadne kontrakty na nastepne lata nie sa potrzebne . cos czuje ze mnie w H*ja robi szef i jego ksiegowa . ostatnio szef powiedial zebym zalatwil papiery jakie potrzebuje (umowe) a on podpisze -wydaje mi sie to smieszne bo to powinno lezec w jego obowiazku.
Dlatego zwracam sie do Was z zapytaniem jak to wkoncu jest? taki by poznie3j na mocy prawa polskiego byl przydatny ,chociazby do glupiego kredytu badz poswiadczenia ze sie pracuje/pracowalo legalnie z NL.
prosze o sugestie i porady
pozdrawiam
i inne tam takie pierdoly. Jesli kontrakt jest na rok to po roku musi ci dac kolejny, przykladowo na rok. Nie jestem pewien ale chyba 4 kontrakt musi byc na stale lub najczesciej kaza jechac do polski i po 3 miesiacach wrocic i od nowa daja kontrakty na roczek. Robia tak dlatego poniewaz nie chca dac VAST kontraktu. Pisze ze nie jetem pewien jesli chodzi o 4 poniewaz sam dostalem po rocznym kotrakcie VAST kontrakt i wiem jedno pracodawca jest zobowiazany wysylac ci tak zwany solarisloon poczta lub przez neta mozliwosc wgladu do takich informacji. Tam jest wszystko wyjasnione ile procent idize na ubezpieczenie, wakacyjne i inne podatki i na koncu kasa ktora wplynie ci na konto. Jesli tego nie dostajesz to na bank zapieprzasz dla niego na czarno. Walcz o umowe bo jesli cos sie stanie bedziesz w czarnej dupie, nie beda ci przyslugiwaly zadne zasilki ani sluzba zdrowia a jeszcze gorzej jesli za parenascie lat okaze sie ze na twoim koncie emerytalnym nie ma ani grosza i na starosc zeby w sciane ze tak powiem. Pozdrawia
szukaj sobie nowej normalnej firmy chyba ze chcesz posiedziec tutaj jeszcze z rok to daj sobie spokoj bo nie warto lub jesli zarabiasz wiecej niz przecietnie i masz glowe na karku i bedziesz wiedzial jak ta kase inwestowac aby zdobyc w pozniejszym czasie niezaleznosc finansowa. Jesli chcesz tu zostac jeszcze dlugo dlugo to spierda.... bo za jakis czas mozesz byc smutny bo aby szef nie wiedzial jaki ci ma dac kotrakt toc to smierdzi jakas sciema lub cwaniactwem a na pewno niekompetencja. Pozdraiwam
